IT vitse-prezidenti Gretchen Britt bilan savol-javob: “Men umidsizlikni his qildim va uni yaxshilashni xohlayman.”

Gretchen Britt, VP, Axborot texnologiyalari, Liberty Hospital

Gretchen Britt NICU hamshirasi sifatida ishlagan vaqtida o'rgangan eng muhim narsalardan biri bu ota-onalarga o'z chaqaloqlariga qanday g'amxo'rlik qilishni o'rgatish muhimligi bo'lib, ular o'zlarini bo'shatishga tayyor his qilishlari uchun. Ozodlik kasalxonasida Axborot texnologiyalari bo'yicha VP lavozimida u xuddi shu taktikani qo'llagan; ammo bu safar asosiy e'tibor foydalanuvchilarning klinik tizimlar bo'yicha to'g'ri o'qitilishini ta'minlashga qaratilgan.

"Agar men qo'shimcha vaqt sarflamasam va ular nima qilayotganlarini bilishlariga ishonch hosil qilmasam, men yangi ota-ona yoki oxirgi foydalanuvchini adolatli qilmayman", dedi u HealthsystemCIO bosh muharriri Kate Gamble bilan suhbatda. Muvaffaqiyatga erishish uchun jamoalarni (va shaxslarni) tashkil etish uning yetakchilik falsafasining asosiga aylandi, shuningdek, “hamdardlik va mehr”ni namoyish etish, mustahkam boshqaruv tuzilmasiga ega bo'lish va o'z faoliyati davomida olgan imkoniyatlarni boshqalarga ham kengaytirish.

Suhbat chog‘ida Britt o‘zgarishlarni samarali boshqarishning kalitlari, tashkilotning standartlashtirish va soddalashtirish maqsadi hamda “tengdoshga” ta’limning ahamiyati haqida o‘z fikrlari bilan o‘rtoqlashdi.

QUYIDAGI O'YINCHIDAN FOYDALANISH BO'LGAN SHU YERDA TINGLANING YOKI SEVGANLARINGIZ ORQALI OBUNA BO'LING PODKASTING XIZMAT.

Podkast: Yangi oynada o'ynang | Yuklab oling (Davomiyligi: 22:13 — 12.6MB)

Obuna boʻlish: Apple podkastlari | Google podkastlari | Spotify | Android | Pandora | iHeartRadio | Tikuvchi | Podchaser | Podkast indeksi | Elektron pochta | TuneIn | RSS