Ish beruvchidan ketayotganda qilish kerak bo’lgan 9 ta narsa

Yangi lavozimni boshlash hayajonli vaqt bo'lishi mumkin, ammo eski ishingizni to'g'ri tark etish hali ham muhimdir. To'g'ri ketish sizga keyinchalik muammolardan qochishga yordam beradi va eski ish beruvchiga narsalarni to'g'ri yo'l bilan qoldirishni ta'minlaydi. Ketish paytida to'g'ri qadamlar qo'yganingizga ishonch hosil qilish orqali o'zingizni yangi ishingizda muvaffaqiyatga tayyorlang.

1. Sakrashdan oldin qarang

Ishdan ketayotganda, rejangiz borligiga ishonch hosil qilish muhimdir. Bu jamg'armalar hisobidan yashashni o'z ichiga olishi mumkin, lekin odatda yangi ish topishni o'z ichiga oladi. Joriy ishingizni tark etishda tetikni tortib olishdan oldin sizda taklif borligiga va qabul qilinganligiga ishonch hosil qilish muhimdir. Odamlar ko'pincha o'z kareralarida yangi qadam boshlashni xohlashadi. Vaqtdan oldin harakat qilish Agar keyingi qadamingiz aniq bo'lmasa, bu dahshatli oqibatlarga olib kelishi mumkin.

2. Siyosatlarni ko'rib chiqing

Aksariyat ish o'rinlari sizning lavozimingizdan iste'foga chiqqanligingiz haqida yozma xat shaklida ikki hafta oldin ogohlantirishni talab qiladi. Turli xil ish beruvchilar har xil talablarga ega va ko'pincha siz u erda bo'lgan vaqtingizda bu haqda ko'p o'ylamagan narsangizdir. Ushbu siyosatlarni ko'rib chiqing va iste'foga chiqqaningizda kutilmagan hodisalar bo'lmasligiga ishonch hosil qiling.

3. O'zingiznikini saqlang

Agar sizda fayllar, elektron pochtalar yoki siz ketayotgan kompaniyaning nazorati ostida bo'lgan boshqa narsalar bo'lsa, ketishingiz haqida xabar berishdan oldin o'zingiznikini nusxa ko'chirganingizga va himoyalanganingizga ishonch hosil qiling. Hech qanday maxfiylik shartnomalarini buzmasligingiz yoki kompaniyaga tegishli narsalarni olib tashlashingizdan ehtiyot bo'ling.

4. Vaqti kelguncha uni o‘zingizga saqlang

Karyerangizda keyingi qadamni qo'yish hayajonli; ammo, chora ko'rish va xabar berish vaqti kelmaguncha, siz ishlayotgan hech kim bilan buni muhokama qilmasligingiz kerak. Yangiliklar ko'pchilik ish joylarida tez tarqaladi va xo'jayiningiz siz bo'lmagan birovdan ketayotganingizni bilib qolsa, u bilan munosabatlaringizni buzishi mumkin. Bundan tashqari, uni o'zingizga saqlash sizning kelajagingiz xavfsiz ekanligiga ishonch hosil qilishingizni va uning muddatidan oldin kelishini emas, balki vaqtni nazorat qilishingizni ta'minlaydi.

5. Ko‘prikni yoqib yubormang

Balki siz ketayotgan ishingizdan nafratlanasiz. Yomon ishdan yoki yomon xo'jayindan chiqib ketayotganda sizga xabar berish, xo'jayiningizga nima deb o'ylayotganingizni aytish va boshqa hech qachon ko'rinmaslik uchun chiqib ketish vasvasasi bo'lishi mumkin. Biroq, bu deyarli har doim eng yaxshisidir hech qachon orqaga qaytishga ruxsat berilmaydigan vaziyatdan qoching. Sizga ma'lumotnomalar uchun o'sha ish beruvchi kerak bo'lishi mumkin yoki ular siz bilmagan aloqalarga ega bo'lishi mumkin.

Yomon vaziyatlarda ularga haqiqatan ham nima deb o'ylayotganingizni aytish vasvasasidan qochishni o'ylab ko'ring va buning o'rniga ularning siyosatiga rioya qilgan holda iste'foga chiqing. Yomon sharoitda ketganingizdan afsuslanishingizdan ko'ra, siz do'stona tarzda ketganingizdan afsuslanmaysiz.

6. Toza tanaffus qiling

Agar ketayotgan bo'lsangiz, bu toza tanaffus ekanligiga ishonch hosil qiling. Ko'p yillar davomida birga ishlagan odamlarni tark etish qiyin bo'lishi mumkin va agar bu imkoniyat bo'lsa, eski vaqt uchun bir oyda smenada turish vasvasasi bo'lishi mumkin. Agar siz haqiqatan ham bir ishdan ikkinchisiga o'tayotgan bo'lsangiz, yangi imkoniyatingizga e'tibor qaratishingiz uchun eski ishingizdan butunlay voz kechishingiz kerak.

7. Chiqish intervyusini rejalashtiring

Aksariyat ish beruvchilar rejalashtirishni xohlashadi intervyudan chiqish. Bu sizning kirish kartangizni va jihozlaringizni topshiradigan joy bo'ladi. Bu sizning eski ishingizda qanday bo'lganligi haqida fikr bildirish uchun ham mos vosita bo'ladi. Iloji bo'lsa, har qanday salbiyni ijobiy bilan muvozanatlashni unutmang. Bu nafaqat yaxshilanishi kerak bo'lgan sohalarni ko'rsatibgina qolmay, balki karerangizda sizga yordam bergan yaxshi vaziyatlarni va odamlarni tan olish vaqti.

8. Yakuniy imtiyozlaringizni ko'rib chiqing

Aksariyat ish o'rinlari siz ketganingizdan keyin davom etishi mumkin bo'lgan imtiyozlarga ega yoki saqlab qolish uchun sizdan harakat talab qilishi mumkin, masalan, 410 (k). Iste'foga chiqishdan oldin imtiyozlaringizni ko'rib chiqing, ayniqsa yangi ish joyingizda tibbiy sug'urta kabi imtiyozlarga ega bo'lmasangiz. O'tish davrida odatda qat'iy vaqt va jarayonlarga rioya qilish kerak. Jarayonni oldindan bilish juda muhimdir.

9. Dam olish

Har kimning ahvoli har xil bo'ladi; ammo, Agar ish o'rinlari orasida bir necha hafta o'zingizni tark harakat ko'rib kerak. Ta'til olish qiyin bo'lishi mumkin va ishlar o'rtasidagi o'tish dam olish va yoshartirish uchun ajoyib vaqt bo'lishi mumkin, shunda siz yangi pozitsiyangizni diqqat bilan va muvaffaqiyatga tayyor holda boshlashingiz mumkin.

[embed]https://www.youtube.com/watch?v=n5k0BkFwwjQ[/embed]